本报讯（记者 朱晨晨 文/图）每年春节过后，都是劳务人员外出求职的“黄金期”，招工“先人一步”，才能开局“快人一拍”。1月29日，在由市人社局统筹组织，国资和社会人力资源机构联动推进的“出家门、上车门、入厂门”“春风行动”专车输送务工人员专项服务中，首批“点对点”专车新来太务工人员在市人社局集散。首批抵太的142位务工人员领取到了就业暖心包，让他们感受到太仓就业创业的温馨环境和暖心服务，此举也为我市企业稳岗稳产带来第一波生力军。

　　许壮来自山西运城，是首批专车抵太新员工之一。他说：“原计划过完年再出来找工作，没想到腊月底在老家看到太仓的劳务招聘活动，而且还有‘点对点’专车载我们到太仓上班。太仓干净整洁的环境和暖心的服务，给了我安心就业的信心。”

　　像许壮这样，通过太仓劳务协作突击小分队结缘太仓的劳务人员还有很多。市人社局年前对“春风行动”开展统一部署，携手国资和社会人力资源机构共同发力，春节前赶赴河南、安徽、云南、陕西、山西等地10条专线为重点企业引进劳动力，引领我市劳务协作集聚效应持续提升，企业劳务资源“蓄水池”不断做深。

　　市人力资源有限公司相关负责人表示，在市人社局的统筹组织下，春节前就会同各板块对我市重点企业开展“一企一策”需求调研、用工保障等走访摸排，并与国资人力资源机构、社会人力资源机构根据企业需求赴外挖掘劳务资源，年后提供“点对点”输送服务，全力保障我市企业春节前后用工平稳。

　　据了解，市人社局始终聚焦企业用工服务，自去年下半年起面向全市企业开展“四个一”企业人力资源服务专项行动，盯用工需求、畅供需对接、建劳务基地、促校企合作，谋划在前、行动在前，“点对点”服务提升质效。随着首批新员工顺利抵太入企，“春风行动”成果持续放大，预计正月十五左右陆续有近千名新员工来太就业，覆盖新大洲本田、希恩碧电子等用工需求相对较集中的企业。

　　市人社局相关负责人表示，接下来，陕西周至现场和网络视频招聘会、云南会泽现场招聘会、主题日太仓大型招聘会，重庆、贵州职业院校校企合作对接、校园春季引才，海归人才对接专场、硕博招聘专场等各类活动将紧锣密鼓开展。同时，企业每净增1人奖励1000元、自行来太新员工免申即享500元交通补助等一系列稳岗惠企政策也为春节后企业用工提供全方位支撑，做到“企业留人”“城市留心”。