时下正值高温暑热，为给奋战在高温一线的职工送去一丝清凉和一份关怀，市总工会筹集慰问资金79.6万元，在全市范围内广泛开展2018年度夏季“送清凉、送安全、送法律”走访慰问活动，推动“三送”活动进企业、到班组、上岗位，推动防暑降温工作落实到每一个企业、每一名职工。

　　送上“清凉礼包”

　　万余名职工享清凉

　　夏季安康“三送”活动是工会服务职工、维护职工合法权益的一项重要抓手，也是太仓各级工会组织、工会干部牢记心头的“夏季头等大事”。面对持续高温，市总工会前往全市多个重点工程建筑工地，及交通、城管、供电等部门，向在高温下依然坚守岗位的职工送去“清凉礼包”。

　　今年“三送”活动主要聚焦民生领域、重点工程。市总工会慰问组先后前往市“331”专班、市“263”办、重点工程工地、执法大队等单位，为一线建筑工人、配电运检工、执法人员等万余名职工送上慰问品。在市总工会的带领下，连日来，全市各级工会也陆续开展了“送清凉”活动，为职工送上了防暑药品、风油精、毛巾、洗发水、饮料等夏季防暑降温慰问品，将清凉与关怀送到了更多烈日下坚守岗位的职工手中。

　　在为广大职工送上“清凉大礼包”之余，近年来，市总工会不断创新载体、丰富内容，推进“爱心安康驿站”建设，在全市各银行网点、城管岗亭、沿街商铺和体育场馆等场所设立“爱心（安康）驿站（点）”，为高温一线工作者提供休息场所、免费茶水、防暑降温药品等服务，切实维护和保障广大职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让更多的职工和劳动者感受到党和政府以及工会组织的关怀与温暖。

　　为高质量发展

　　夯实安全生产“地基”

　　安全生产事关千家万户。市总工会积极发挥工会的“桥梁和纽带”作用，最大限度地保障安全生产领域职工合法权益，促进企业安全管理水平提升，为高质量发展夯实安全生产“地基”。

　　连日来，市总工会深入各镇区、企业开展安全生产督查工作82次，督促企业开展工会“安康杯”活动，配合做好夏季高温安全生产大检查工作，对排查出来的隐患和问题，督促整改落实，大力宣传劳动保护工作的重要性，切实有效地防范了各类事故的发生，全面构建企业安全防线。同时，协助企业建立健全防暑降温工作制度，督促抓好防暑降温工作和劳动安全保障措施的落实，确保高温作业下一线职工的身体健康和劳动安全。

　　督促企业落实主体责任的同时，职工安全意识问题也不容忽视。活动中，市总工会认真倾听职工呼声，了解职工诉求，通过发放劳动保护、职业病防治等宣传资料，加强劳动保护工作宣传，叮嘱职工要在完成工作任务的同时，注重自身健康和劳动保护。此外，发动广大职工积极参与到“安全隐患随手拍”活动中，引导职工立足岗位，开展自查自纠，全面查找各类安全生产隐患和事故苗头，提高职工安全意识，促进形成人人参与、支持安全生产的良好氛围，为推动全市安全生产形势的稳定创造良好的条件及环境。

　　聚力普法宣传

　　为职工送上“法治大餐”

　　为进一步提升广大职工的法律素质和企业经营管理者保障职工合法权益的法治意识，切实维护劳动关系和谐稳定，市总工会加大普法宣传力度、扩大送法覆盖面，联合各镇区，针对企业和职工的需求开展法治宣传、法律咨询活动，为企业、职工送上“法律大餐”。今年以来，走访30多家企业，为8000多名职工发放普法宣传资料4万多册，接受法律咨询100多人次。

　　活动中，工会通过悬挂宣传横幅、设立法律咨询台、发放宣传资料等方式，重点就《中华人民共和国宪法》（最新修正版）、《职工维权知识100问》（口袋书）、《怎样当好职工代表》、《员工手册》等与职工工作生活密切相关的政策法规，以及劳动合同纠纷、工伤损害赔偿、如何获得法律援助等热点问题向员工进行宣传和解答，帮助职工提升法治意识与法律素质，增强职工依法维权能力。

　　针对企业，工会重点就《中华人民共和国工会法》、《七办法一条例》、《劳动合同法》、《工会劳动法律监督办法》等法律法规的相关条款进行宣传、解答，指导企业规范、合法用工。此外，督促企业建立健全法律顾问制度，帮助企业完善有关规章制度，为员工依法维权、提出诉求提供有效通道，从源头上减少企业与劳动者发生劳动纠纷，助力构建和谐劳动关系。(笙 萱)