“党员责任区”、“党员先锋岗”……安佑生物科技集团股份有限公司党总支把“两学一做”学习教育作为今年党建工作的龙头任务，紧密结合企业实际，以灵活多样的形式创新开展学习教育，切实发挥党组织和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
　　在“两学一做”学习教育中，安佑集团党总支在迅速部署、送书到手、送课到人、强化学习，使广大党员补足精神之“钙”、固牢信仰之根的基础上，更加注重“做”这个关键，积极发挥培养、使用、凝聚人才的优势，坚持“把企业骨干培养成党员，把党员培养成优秀人才”，构建党员人才培养体系。按照建设发展一批、后备一批、培养一批“三个一批”队伍的要求，着力提升党员人才队伍的整体素质和先进性。该集团的“发展一批”，即通过“双培养三推荐”活动，重点在公司生产管理人才中做好发展党员工作；“后备一批”，即建立入党积极分子信息库，将入党积极分子培训和公司相关活动培训相整合；“培养一批”，即在党员人才队伍中选拔一批，重点进行培养。截至目前，公司已经将8名优秀员工发展为党员，18名党员人才培养成为公司生产管理骨干。
　　安佑党总支创新形式开展“两学一做”。根据党员人才的工作实际和专业特长，扎实开展“党员责任区”、“党员先锋岗”、“党员示范岗”、“党员创新岗”等活动，通过给位子、压担子和树牌子等方式，使企业党员骨干在日常工作岗位上钻研业务、精通技能，发挥先锋模范和引领作用，推动他们在创新实践中增长才干，使更多党员人才成为企业发展的中坚力量。特别是在新产品研发中激励党员人才发挥先锋模范作用，在企业抓技术改造、新产品研发时，要求党员人才做到积极钻研、大胆创造设计，通过研发与运用具有自主知识产权的关键技术，增强企业的研究开发能力，推动自主创新成果的产业化，提高产品科技含量和质量效益，提升创新能力。（记者 徐盛兵）

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