一个城市的幸福指数，老年人的感受至关重要。太仓已13次获评“最具幸福感城市”，并连续9年位列县级市榜首。在这里养老，究竟是怎样一种体验？

　　清晨，社区食堂飘来阵阵诱人香气；午后，老年大学里传出爽朗笑声；傍晚，综合为老服务中心内响起亲切问候……太仓创新构建起“城乡一体、普惠均衡、人人享有”的基本养老服务体系，让每一位老年人的晚年生活都被幸福填满，交出了一份县域养老的“高分答卷”。

　　“老”问题的新解法

　　太仓是长三角地区首个富裕型“长寿之乡”，不仅富裕得早，也较早地步入了老龄化社会。

　　1985年，太仓步入轻度老龄化社会；2016年，进入重度老龄化阶段。在其他地区尚未普遍面临的“老”问题面前，太仓不得不“先行破题”，在苏州乃至全省范围内率先尝试了许多新解法。

　　在省内首次开展特殊困难老年人需求评估，首创困难“二无老人”救助机制，率先成立县级养老行业协会……40年来，太仓在“先老”的背景下，一步步探索出适应老龄化的“最优解”。

　　10月27日下午，记者走进科教新城综合为老服务中心，85岁的朱文驹刚吃完午餐，正与老友们边聊天边观看围棋对弈。朱文驹说：“我天天来这里吃饭，特别方便。吃喝玩乐、社交空间一应俱全，就两个字——舒心！”

　　中心负责人张燕红给记者算了一笔账：自助早餐仅需3元；两荤一素一汤一饭的“标配”午餐只要15元，60至79周岁的老人可享8折优惠，80周岁及以上老人打7折。此外，老人每月仅支付几十元，还能享受认知症照护、中医养生、助医陪诊等特色服务。

　　朱文驹是个书画爱好者。张燕红说，几年前，他对书画还一窍不通，是在中心各类活动的熏陶下逐渐爱上并投入创作的。“这些都是我自己画的，虽然画得不算好，但我会继续努力。”朱文驹向记者展示了他的近百幅作品，包括拼贴画、水彩笔画等，每一幅都凝聚了他的心血。

　　类似的温馨场景，在太仓城乡各处随处可见。

　　近年来，太仓围绕家庭、社区、机构“三个场域”，不断丰富“身边、桌边、床边、手边、周边”的“五边形”养老服务模式，全面覆盖老年人基础性、兜底性与普惠性的养老需求。

　　一组数据印证了服务的“密度”与“温度”：全市每月约有3万名老人享受居家养老服务，年服务时长超130万小时；建成200多家老年人日间照料服务中心，村（社区）覆盖率达130%；“15分钟养老服务圈”日均服务近1万人次；“市、镇、村”三级助餐网络日均助餐达2000人次；全市共11家养老机构，3016张护理型床位。

　　“今年，我们新建了20个乡村互助养老睦邻点，将服务场所进一步延伸到老人家门口。同时，新增了260张家庭养老床位，把专业服务送到更多老人家中。”市民政局养老服务科科长曹磊介绍。

　　从“养老”到“享老”

　　作为“国家积极应对人口老龄化重点联系城市”，截至2024年底，太仓60周岁及以上老年人口已达17.34万人，占总人口的31.67%。

　　“与十几、二十几年前相比，如今老人对生活的期盼已大不相同。”曹磊表示，老年人对美好生活的追求不断提升，已不再满足“老有所养”，更追求“老有所享”“老有所为”。

　　在“老有所享”方面，娄东街道太平社区的顾正祺、陈彩英夫妇是直接受益者——按照政策，90多岁的他们每月共可享受39个小时的免费居家养老服务。他们的专职护理员谢秋风每周一、三、五准时上门，协助洗衣做饭、打扫卫生。

　　在“老有所为”方面，退休多年的陈国花在银发“零工驿站”重新“上岗”，找到一份长期家政服务工作，每天仅工作3小时。劳动强度低、薪资待遇优，这份工作给她带来了满满的价值感与充实感。

　　今年，太仓出台了一系列文件与举措，进一步完善养老服务体系、丰富养老服务内涵：在居家养老方面，明确服务标准、细则、规范，将“十助”拓展延伸至8类22项具体内容；在社区养老方面，修订社区养老设施分类管理与分层服务规范，持续推进认知症友好示范社区、互助养老睦邻点、“物业+养老”社区等；在机构养老方面，推进智慧机构、美丽机构建设，开设“短托式”临时照护服务，丰富养老选择。

　　如今，太仓正越来越多地以“享老”替代“养老”。这一转变，离不开工作思路的调整。曹磊表示，现阶段的工作重点从“有没有”转向“好不好”，从“保基本”转向“享品质”。

　　“过去的服务可能只是陪老人看书读报、端茶倒水。如今，服务内容更加专业，涵盖营养调理、精神慰藉、陪诊就医等多个方面。”从事养老行业十余年的孙陈，是太仓养老服务发展变化的见证者。她认为，“享老”离不开专业力量的支持。

　　孙陈创办的苏州德颐善金仓养老产业有限公司，是太仓培育和引进的30多家养老组织之一。公司800余名员工中，养老护理员占比近75%，承接的80余个养老服务站点覆盖8个区镇，惠及5万多名老年人。

　　除了德颐善，启晨社会工作发展中心、源禾社会事务发展服务中心等组织的相继成立，进一步壮大了专业养老力量，为服务提质升级提供了坚实保障。此外，太仓还在全省率先创立养老护理员节，常态化开展护理员职业技能培训、老年社工培训、养老机构负责人专项培训等，并与华东理工大学、安徽大学等高校建立“校地合作”机制，在市内大中专学校探索设置养老管理护理专业。

　　据统计，太仓累计培育老年社工200多名、养老护理员1500多名。居家养老服务的社会组织运营率、日间照料中心社会力量运营率、养老服务评价考评专业机构承接率均为100%。

　　民政部养老服务司副司长李邦华曾评价：“太仓是苏州市、江苏省基本养老服务工作的典型案例，也是全国基本养老服务工作可借鉴、可推广的示范样本。”

　　立足“长寿时代”的新需求，聚焦“幸福享老”的新目标，太仓将持续健全县域养老制度体系，完善基本养老服务网络，提升城乡一体的服务质效，推动县域养老的“太仓模式”逐步走向成熟与定型。