春节临近，为满足企业节后补充员工需求，做好用工服务，太仓市人社部门成立劳务协作党员突击小分队，自12月中旬至1月底，组织10条劳务协作专线，赶赴重庆、贵州、河南等7省（直辖市）、18个县市，携近70家企业、超2200个岗位，与当地人社部门、职技院校以及人力资源机构开展供需对接。

太仓市人社部门依托“四个一”企业人力资源专项行动、重点企业一对一联系制度等常态化服务，实时掌握企业用工及缺工情况。每条劳务协作线路安排5-8家招工企业参与，帮助企业及时解决劳务用工和技术人才招引等需求。同时，梳理各省市人员在太仓参保情况，结合企业需求反馈，确定劳务协作对接地，通过市镇联动、镇区组团，搭建供需平台。

今年以来，太仓劳务协作支撑力量进一步壮大，“太仓市人力资源服务联盟+”力量进一步激活。政府搭台，国资人力资源公司牵头，社会人力资源机构参与，各级商会协同，四方联动，打通人力资源服务上下游，建立了劳务协作全流程联系对接机制，构建起全方位、多渠道、多要素的服务保障。

以河南省项城市劳务协作专线为例，太仓市人社部门携手太仓市人力资源有限公司及太仓市河南商会，充分发挥属地优势、资源优势与服务优势，有效保障对接成效，为劳务协作基地开发、劳务资源供需对接再添动力。

为进一步提高省外劳务人员来太吸引力和稳岗率，太仓市人社部门不但组织了福利待遇和工作环境较好的企业送岗上门，而且为劳务人员提供后续的就业帮扶、法律咨询、劳动维权、社保政策等一揽子服务，免除劳务人员后顾之忧。此外，太仓市人社部门与劳务协作当地人社部门签订框架协议，进一步规范劳务协作服务、保障劳务人员权益。

“前哨”已吹响，“春风”正当时。接下来，太仓市人社部门将全力开展“春风行动”系列服务，发布德企智能制造工匠需求，组织劳务品牌大型现场招聘会，做好点对点返岗复工等，以丰富的活动和贴心的服务，为企业和劳务人员送上“人社春风”。