牢固树立共享发展理念，加快社会事业投入力度，不断创新社会治理，持续提升人民群众生活幸福感满意度。党代会期间，与会代表围绕“聚焦民生改善，打造普惠共享的平安和谐福地”进行了热烈讨论。
市委政法委副书记、市综治办主任徐玉林代表
围绕依法治市做“三篇文章”
党代会报告提出，深入推进法治太仓建设，着力推动依法行政、公正司法、全民守法，使法治成为太仓核心竞争力的重要内容和标志。当前，我市法治政府建设深入推进，公正廉洁司法进一步规范，学法用法活动蓬勃开展，全民法治意识特别是领导干部的法治意识和法治思想进一步提高，全市法治氛围愈加浓郁，群众对法治建设的满意度不断提升。
下阶段，将围绕“依法行政、公正司法、全民守法”三个方面开展系列工作。开展法治建设满意度第三方测评和“小手牵大手”法治建设网络问卷调查以及基层执法评议测评活动，通过面对面的评议活动，优化执法服务，促使基层执法部门进一步规范，提升群众对执法部门的满意度。同时，推进“村（居）民代表学法用法大宣讲”、“与法同行”等法治宣传活动，通过典型引领、文化传承，进一步提升领导干部和市民的法治意识和意愿，在百姓生活中营造法治氛围。探索党委及党委部门配备法律顾问制度，通过法律顾问专业的意见、建议，使我市党委各部门依法科学决策有保障，依法履行职能的能力与水平将得到提高。健全互动制度，充实互动平台，充分发挥村（居）自治章程、村规民约、居民公约等社会规范在社会治理中的积极作用，努力打造政府治理、社会调节和居民自治良性互动的治理新格局。
市委组织部副部长、市人社局局长王大明代表
“六个进一步”建设民生幸福首善区
“聚焦民生改善，打造普惠共享的平安和谐福地”，必须紧紧围绕“建设民生幸福首善区”的工作主线，加快并不断深化就业、社保“两大体系”建设。要做到“六个进一步”，努力实现全市人力资源和社会保障事业全面协调可持续发展。
进一步创新完善集聚人才的体制机制。深入推进“娄东英才”工程，到2020年，全市人才资源总量超20万人，新增各类高技能人才1.6万人。企业博士后科研工作站点增至25家以上。
进一步创新完善城乡统一的就业创业体系。每年城镇新增就业1.1万人，城镇登记失业率控制在3.5%以内，太仓籍高校毕业生就业率保持在95%以上。
进一步创新完善更加公平可持续的社会保障制度。城镇职工社会保险和城乡居民社会养老、医疗保险参保覆盖率均巩固在99%以上。
进一步创新完善和谐稳定的劳动关系协调机制。确保劳动关系平稳运行，劳动人事关系和谐稳定。
进一步深化人事管理制度改革。深化公务员管理制度和工作机制改革，全面建立事业单位人员聘用制度，完善事业单位岗位管理制度。
进一步创新完善人力资源社会保障公共服务体系，不断提高城乡养老人员社会化服务管理水平。
市委宣传部副部长、市文明办主任王永伟代表
提升文明素养建设文明太仓
党代会报告提出“广泛开展群众性精神文明创建活动，大力倡导志愿服务和公益慈善，提升公民文明素质，确保如期创成全国文明城市”。太仓经过十多年的文明创建，社会整体文明程度有了较大的提高。
诚然如此，仍面临着很多新问题，比如新市民的流动性较为频繁、教育宣传手段还比较欠缺、市民的价值观呈现出多元化的倾向、老百姓对公民道德建设的要求也越来越高……种种这些都表明我们在精神文明建设中还有很多工作要做。
今后，我们将以创建全国文明城市为契机，通过“十项工作”和“五大创建”进一步提升整个城市的文明程度。针对当下的问题，我们将加大道德建设的力度，通过模范引领，营造崇德尚善的氛围；推进社会诚信建设，完善全社会的征信系统，让严重失信的企业和个人暴露在阳光下；提升志愿服务水平，通过建设“时间银行”、完善志愿者管理制度等方式，推动志愿服务常态化、社会化发展；推动网络文明，做好网络正能量的传播，共建我市网络和谐，加强网络道德教育；提升公民旅游文明素养。（记者 张瑜 周琦 肖朋）